会社の変革と社員の反発
全く落ち着かない会社だな
入社して１年４ヶ月
その間に何人の社員が出入りしただろうか
その中でも今、生き残っているスタッフは何人かいるのだが、たった１年４ヶ月で古株の部類に入ってしまった私だ。
そんなスタッフ全員を対象に、先月、個別に面談があった。
そこで上司から聞いた話では、今後、体制や業務内容を変えるという方針だそうだ。
それまで部門ごとに独立していた業務を兼任することになるらしい。
そういった会社の方針は人件費削減にはなるだろうが、それを聞いたスタッフは面白いわけがない。
二つ返事で了承するスタッフなどいない。
やれというならやるが、今までと同じ賃金では納得できないと皆が言うのも当然だ。
私だって同じ
イヤな話だが、実際のところ、人はお金で動く部分は確かにある。
皆、生活がかかっているからね
昨日、半年ぶりぐらいに社長の顔を見た。
目が合った時、社長は私に向かって小さく手を振ったが、入社以来、社長にそんなことをしてもらったことがない。
第一、喋ったこともないのに、どういう風の吹き回しだろう。
理由はわからないようで、この状況だから察しはつく。
今回の方針については、長く働いているスタッフでさえも嫌気がさして、辞めようと思っていると言っていた。
さて、この先どうなることやら
おそらく、一人退職すればドミノだ。
今日の夕ご飯
夜勤明けの今日
明日から連休だからか、気が緩んだみたいだ。
午後から寝始め、暗くなるまで寝入ってしまった。
慌てて洗濯物を取り込んだら、冷たくなっていた。
今日の夕ご飯
肉じゃが
マカロニサラダ
冷や奴
さんま
大根おろし
漬物＆梅干し
肉ワンタン
本麒麟
作り置きおかずをさらえてタッパーを空にした。
生協の宅配で届いた肉ワンタンが美味しかった。
転職サイトを見れば、毎日のようにオープニングスタッフ募集の求人が出ているが、そんな会社に限って給料も高く設定してある。
同じ仕事をするなら、少しでも給料の高い会社へ人が流れるのは当然かもしれない。
人手不足に喘ぐ介護業界
働く人間の苦労もあるが、会社の苦労も大変だろう。
